生活在宿迁的小伙伴们，你们知道自己的工资中有多少是用来缴纳五险一金的吗？五险一金是社会保障的重要组成部分，它包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险以及住房公积金。对于职工来说，这些费用是由企业和个人共同承担的。

养老保险和医疗保险的缴费比例通常是企业承担大部分，个人只需缴纳一小部分。比如养老保险，企业一般按工资总额的16%缴纳，而个人则需要缴纳8%；医疗保险方面，企业通常会按照工资的7%-9%缴纳，个人则是2%左右。失业保险由企业和个人各承担一部分，比例较小，分别为0.5%和0.5%。工伤保险和生育保险完全由企业承担，不需要个人额外支付。

至于住房公积金，企业和个人的缴存比例一般相同，通常为5%-12%，具体比例视单位情况而定。这笔钱将来可以用来购房贷款或者提取用于租房等用途，非常实用！

🌟了解这些比例，不仅能帮助我们更好地规划个人财务，也能更清楚地认识到社保的重要性。💼💪