加班费的计算是很多职场人士关心的问题，而其中的核心便是加班费计算基数的确定。加班费基数直接决定了加班工资的多少，因此了解其确定方法尤为重要。✨

首先，加班费基数通常以劳动合同中约定的工资标准为基础。如果合同中明确规定了基本工资和绩效奖金等构成部分，那么这些都应纳入基数计算范围。🔍💼

其次，在实际操作中，若劳动合同未明确加班费基数，部分地区会按照劳动者的基本工资或上月工资的一定比例来计算。这就需要劳动者仔细查阅当地的相关法规，确保自己的权益不受损害。📖🧐

最后，值得注意的是，加班费基数不应低于当地最低工资标准。一旦发现单位存在违规行为，可及时向劳动保障部门投诉，维护自身合法权益。📞💪

总之，合理确定加班费基数不仅关乎个人利益，也体现了企业对员工的尊重与责任。职场人需提高法律意识，学会用法律武器保护自己。💪📝