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📍工作职责：

- 负责日常人事管理工作，包括入职、离职手续办理；

- 协助完成员工培训计划，营造积极向上的团队氛围；

- 维护员工档案，确保信息准确无误；

- 协调各部门关系，促进高效沟通。

🎯我们希望你具备以下条件：

- 本科及以上学历，专业不限；

- 熟悉国家劳动法规及相关政策；

- 具备良好的沟通能力和抗压能力；

- 熟练使用办公软件。

📍加入我们，不仅能获得具有竞争力的薪资待遇，还有广阔的职业发展空间哦！💬快来应聘吧，一起为公司注入新鲜活力！🚀

📞联系邮箱：hr@example.com

⏰截止日期：2023年12月31日

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